在同事的眼中，他既是“啄木鸟”，又是“护林员”；在投诉群众的眼中他既是“出气筒”，更是“靠山”；在家人的眼中他是一名称职的警察，却是一个不称职的父亲、丈夫。
虽然已近天命之年，但**仍然眼睛锐利如刀、走路虎虎生风、说话斩钉截铁。他就是被人们称为“警中警”的江苏省**市**区公安分局纪委副书记、监察室主任兼督察大队长**。在不少人看来“警中警”**俨然是一个矛盾的集合体，他在扮演不同角色的过程中，定位着自己人生的座标，实现着自己的人生价值。
管警察的警察
1984年**从部队转业后成了一名警察，在派出所一干就是二十多年。2006年调到督察大队工作，现任**市公安局**分局纪委副书记、监察室主任兼督察大队大队长。
督察是管警察的警察，被人们称为“警中警”。“虽然表面看上去风光，但却是项得罪人的工作。”**说。
有人劝**，大家都是同事，睁一只眼闭一只眼算了，可**却不这么想。他说只要出于公心、出于为民警个人好，大家总会理解的。
作为“警中警”，**深知：打铁还须自身硬。为此，他给自己定了三条规矩：办案过程中，一不在基层吃饭，二不在基层洗澡，三不接受基层礼物。同志们都认为**太正统了，但他却恪守这样的规矩毫不动摇。
为了从严管理队伍，**带领大队民警深入调研，研究制定了《民警违规违纪督察记分考核办法》，将民警执行纪律、廉洁自律、执法办案、服务群众等各个方面的内容纳入考核记分范畴，动真碰硬考核。这项制度被区纪委表彰为全区好制度。
作为纪检监察干部，他深刻认识到队伍管理对提高队伍战斗力的重要意义，按照“抓队伍、促业务”的工作思路，潜心研究队伍预警防范对策，不断拓展提升纪检、督察工作效能的途径，先后撰写各类调研文章8篇，其中，《构建纪检监察预警机制刍议》、《浅谈新时期督察形象》分别荣获第三届全国公安纪检监察和省厅督察组织的构建和谐督察理论研讨征文活动优秀奖。
要实现令行禁止，就必须狠下心来查处违纪、违规。**坚持原则、不怕得罪人是出了名的。有一次，**在督察中发现，他的一位老同事工作期间着装不规范，**毫不留情面，责令其立即改正，并进行了通报批评。他说：“民警的一点一滴，都影响着公安机关的整体形象，马虎不得。”
据统计，三年来，全局共有502人次被督察记分，24名民警被诫免谈话，平均每人都被他“得罪”过一次，而**却胸怀坦荡。
警察的“娘家人”
督察不仅是“管警察的警察”，也是“服务警察的警察”。当民警正当执法权益受到侵害时，大家第一个想到的便是**。
去年初，特警大队副中队长戎祥办理了一起卖淫嫖娼案件，违法嫌疑人魏某被依法行政拘留。可是魏某被处罚后，为了泄私愤，多次用不同的电话拨打戎祥的手机，进行威胁谩骂，严重影响了戎祥的正常生活。**得知此事后，一方面耐心劝导戎祥，缓解其压力，一方面深入调查取证，最后依法对魏某行政拘留。
用戎祥的话说，**就是我们警察的“娘家人”，我们执法受到了委曲，刘大队会为我们撑腰。
今年4月，**某派出所辖区发生一起治安案件，嫌疑人张某酒后滋事，殴打他人，当民警对进行口头传唤时，张某由于醉酒失控，跌倒在地上，而张某却口口声声称是民警将其打倒。事发后，张某当晚就到上级公安机关投诉，称民警打人。为此，处警民警承受着巨大的压力。
**闻讯后，连夜开展工作，寻找目击证人，收集固定证据，整整忙了一整夜，最终查明事实真相。事发第二天，便向投诉人张某发放了《不实投诉告知书》，为民警进行了正名。
**说，与民警受到的委屈相比，我们吃点苦算得了什么？民警们在流血、流汗，千万不能让他们再流泪。
三年来，**先后办理民警维权案件37起，发放《不实投诉告知书》80余份，依法处理阻碍民警正当执法的嫌疑人54人。
群众的“靠山”
接受群众的投诉，这是督察日常性工作之一。群众到督察大队来反映问题或是进行投诉，都是带着不满和怨气来的，不管投诉人出于怎样的目的，**总是和颜悦色地接待他们，听他们诉说，先做他们的“出气筒”。
一边是双眼祈盼的群众，一边是朝夕相处的战友，**说，我一手托着两家，责任太大了，容不得有任何闪失。如果事情处理不好，不仅落得两头受气，更会影响公安机关在群众的形象。
对待群众的投诉不掺杂任何感情色彩，而对待群众必须要用真感情。这是**处理投诉的原则。
去年3月，在扬打工的四川古蔺县居民余波，在公司上班时不幸发生工伤事故。当余波跟公司讨要赔偿款时，与该公司管理人员发生纠缠。尽管辖区派出所出警处理了，但余波认为民警处置不力，为此，他向**进行了投诉。
**和民警们及时调查此事，认为处警民警在处警过程中，确实存在不规范的现象，遂对当事人进行了严肃的批评。为妥善处理该事，他还同治安大队、派出所民警一起，积极与该公司进行协调，最后，终于为余波争取到了5万元的工伤赔偿款。
余波原打算为自己讨个说法，没想到却意外地拿到了赔偿款。事后，余波在写给**的感谢信中这样写道：“我在**举目无亲，但您永远是我的亲人！”
家住淮安市楚州区茭陵乡的邵正宽与余波有着类似经历。邵正宽在**一乡镇卖苦力，老板拖欠他1000余元工钱迟迟不给，邵正宽跟老板要钱时，双主发生了冲突。值班民警对双方冲突进行了调解，但是对欠薪表示无能为力。而老邵固执地认为派出所非得管此事，他找到了**。
老邵的窘境**看在眼里，疼在心里。他自己三翻五次跟老板交涉，最终说服老板，付清了拖欠的工资。事后，朴实善良的邵正宽特意做了一面印有“群众的靠山”的锦旗，亲手送到**手中。
家庭的“罪人”
虽然身处二线部门，但**并不比一线警察轻松，他始终坚持24小时备勤制度，做到闻警出动，迅速查处，及时反馈。由于工作劳累过度，他长期患有慢性胃病，可他从来没有抱怨过。
“越是节假日，情况越复杂，警察的言行就越要规范。”在**的时间表里没有工作与假日之分。工作多年来，他从未休息过一次公休假。每逢节假日，**都要深入到各基层队所，检查各项工作是否到位，倾听群众对公安工作有什么反映，叮嘱民警不要放松了对自己的要求。
督察大队民警赵成湘说谈起了这样一件事：去年奥运安保工作结束后，在大家的一再劝说下，**终于破天荒地请了一回公休假。大家满以为，这回**该好好休息一下了，却没想到，第二天他却又回到了岗位上。**说：“工作确实走不开，再说我待在家里也闲不住。”他把公休假单悄悄地放回抽屉，就象什么也没有发生一样，又投入到工作中。
家，对于**来说，只是临时停泊的港湾，直到如今，他们夫妻二人仍蜗居在30平米的集体宿舍内。妻子责怪他是“冷血动物”，儿子也说他是“工作狂”，**惭愧地称自己是家庭的“罪人”。
2006年9月，**的岳母因病去世，按当地风俗，他必须在家守孝一周，然而他只请了两天假就提前上了班。 2007年夏，**住院进行膑骨骨折二次手术，还未痊愈，他就一瘸一拐回到工作岗位。去年夏天在复旦大学读书的儿子考取研究生后，提出要与父亲一起旅游的要求，却因奥运安保被**一次次拒绝。今年4月，**母亲过80大寿，他也无法尽足孝心，只在晚间匆匆回家吃了一顿饭。
付出终有回报。**先后被授予首届“**市十大爱民警察”、“**区十佳政法干警”等称号，多次立功受奖。对于荣誉，**看得很淡然。他说：“我要对得起‘警中警’这样的光荣称号。”