区卫生局建立健全公开承诺机制总结

    根据区创先争优活动领导小组下发了《关于印发〈XX区创先争优活动公开承诺实施方案〉的通知》(XX创争组发〔2010〕6号)文件精神,卫生局党委按照要求对区各基层医疗卫生单位进行安排布署,各单位认真组织填写公开承诺书,并及时进行公示,现将情况总结如下:
    一、主要经验做法
    卫生系统各单位党支部深刻认识到在创先争优活动中公开承诺的重要性和必要性,切实加强公开承诺事项的组织领导,认真抓好督促检查。在接到上级有关文件后,局党组非常重视,要求各单位要以争创先进党组织,争当优秀共产党员为承诺的主线,要以医疗卫生单位的工作实际为承诺的内容,深入挖掘单位和党员个人的能力与潜力,以实际承诺促进单位的争创进程,激发党员个人的争创热情,以公开承诺为载体把创先争优活动渗入到医疗卫生单位的实际工作中去,推动医疗卫生工作上台阶。
    二、主要成效
    卫生局组织各基层医疗卫生单位在公开承诺过程中,要秉着增强服务意识、改进服务方式、提高服务水平的思想,进一步转变工作作风,要让各单位和党员个人科学制订承诺,要及时公开承诺,扎实的实践并实现承诺,让承诺不仅仅是停止在口头,而在付诸于实际行动。
    (一)科学承诺。党组织与党员公开承诺内容的提出坚持党员自愿、量力而行的原则,承诺内容应结合全区医疗卫生工作、单位职能、岗位职责和自身实际,从党员群众迫切需要解决的问题入手,制定符合实际、力所能及的承诺事项。
    (二)及时认真公开承诺。党组织与党员提出承诺内容后,以书面形式交党组织审核。对图形式、说空话、说套话、乱许愿、千篇一律、敷衍应付的,坚决予以纠正。单位党组织承诺要通过党支部研究通过,要接受群众提出的意见与建议,及时在单位公示栏进行公示。各单位主要领导干部的承诺通过单位党组织会议向大家承诺,并在单位公示栏进行公示,并接受监督。其他党员干部通过公示栏进行公开示诺,接受群众监督。
    (三)扎实的实践实现承诺。各党支部书记为单位承诺的负责人,具体负责承诺的实践与实现情况,关于承诺内容,不能成为空话、大话,要实实在在的按照承诺内容去做日常工作,承诺内容只能提前或按时完成,不能延时拖后。每个党员围绕承诺内容,制定具体措施,以实际行动履行诺言。每季度以党员承诺落实情况为主要内容进行党性分析,形成分析报告,报所在党支部。
    三、存在问题与下步打算
    (一)存在问题
在公开承诺过程中,承诺内容存在有夸大其词、不切实际的承诺事项,而有些承诺只是空话,与实际为群众做实事没有联系,某些党员的存在承诺意识不强的情况,针对这些,所属党支部及时进行批评指证,保证承诺的有效性。
    (二)下步打算
卫生局党委根据公开承诺情况,建立承诺实践情况例会制度,以党支部为单位,定期召开分析例会,结合党员公开承诺落实情况进行分析讲评。每年底或一个工作阶段,以支部为单位,组织全体党员和群众代表对党支部与党员的公开承诺落实情况进行民主评议。按照民主测评的方式,评议党支部和党员的承诺落实满意情况,科级领导干部承诺落实情况与年终考核一并进行,公开承诺落实情况纳入科级干部民主测评范围。

 

推荐访问:卫生局 建立健全 机制 承诺 公开